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Stellenangebote für Chefärzte (w/m/d)
Prägen und führen Sie eine unserer spezialisierten Kliniken. Erfahren Sie mehr über Ihre Möglichkeiten und unsere freien Stellen für Chefärzt:innen.
Unsere Fachbereiche
Alle Stellenangebote für Chefärzte (w/m/d)
Ansprechpartnerin
Mandy Neumann HR Sachbearbeitung Ärztlicher Dienst Personalmanagement
Unsere Krankenhäuser
Was Sie als Chefarzt (w/m/d) erwartet
Mit der Rolle des Chefarztes oder der Chefärztin gehen in unseren Klinken viele Verantwortungen aber auch Entwicklungsmöglichkeiten für Sie und das Haus einher. Bringen Sie durch die innovative Mitgestaltung der Schwerpunktbereiche und Arbeitsprozesse, die dynamische Weiterentwicklung der Abteilung sowie die kooperative, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen Ihre Klinik voran. Als Chefärzt:in verantworten Sie Ihr ärztliches Team, den Ausbau der interprofessionellen Zusammenarbeit und sind auch nach außen das Aushängeschild des Fachbereiches.
Als Lehrkrankenhäuser der Universität Leipzig sowie der Technischen Universität Dresden liegt uns einerseits die Weiterbildung der nächsten Ärzt:innen-Generation, aber auch die Forschung selbst, am Herzen. Erfahren Sie bei den jeweiligen Kliniken mehr zu unseren Forschungsgebieten.
Unsere Mitarbeiter:innenangebote im Ärztlichen Dienst
Mit einer Arbeitszeit von 39 Wochenstunden und flexiblen Dienstplänen haben Sie die Möglichkeit, private Interessen und Wünsche umzusetzen.
Bei uns genießen Sie 31 Urlaubstage pro Jahr. Unsere zuverlässige und frühzeitige Urlaubsplanung unterstützt außerdem die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot, inklusive E-Learning (z. B. CNE, Amboss), Supervisionen, Teamcoachings und verschiedenen Workshops bietet Raum für persönliche Entwicklung. Zusätzlich werden Sie für Ihre Fort- und Weiterbildung mit Fortbildungspunkteprämien belohnt. Darüber hinaus erhalten Sie bezahlte Freistellungstage bei Fortbildungen, um Ihre berufliche Entwicklung zu unterstützen.
Profitieren Sie von unserem Team erfahrener Ärzt:innen, die über vielfältige Weiterbildungsermächtigungen verfügen sowie von unserer Tätigkeit als Akademisches Lehrkrankenhaus.
Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Möglichkeit des wissenschaftlichen Arbeitens und unterstützen Sie bei der Umsetzung von Forschungsprojekten.
Durch unsere betriebliche Altersvorsorge und die Option der Entgeltumwandlung leisten wir einen Beitrag zur finanziellen Vorsorge.
Für jedes kindergeldberechtigte Kind erhalten Sie einen Kinderzuschlag.
Zudem belohnt unser Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen-Programm die Anwerbung neuer Lieblingskolleg:innen mit einer Prämie!