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Ausbildung zum Gebäudereiniger (m/w/d)
Gebäudereinigung bedeutet mehr als einfach nur Reinigen – Verantwortungsbewusstsein, Qualität und Sorgfalt sind wichtige Voraussetzungen für diese Tätigkeit.
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Was Du über Deine Ausbildung wissen solltest
Die dreijährige duale Ausbildung erfolgt im Wechsel zwischen theoretischem Unterricht in der Berufsschule und der praktischen Ausbildung in Leipzig.
Deine monatliche Bruttovergütung
Ausbildung zum Gebäudereiniger (m/w/d)
1. Ausbildungsjahr: 900,00 €
2. Ausbildungsjahr: 1.035,00 €
3. Ausbildungsjahr: 1.200,00 €
Voraussetzungen
- Hauptschul- oder Realschulabschluss
- Impf- bzw. Immunitätsnachweise für Masern
- ärztliche Bescheinigung über die Erstuntersuchung gemäß § 32 Jugendarbeitsschutzgesetz
- Die ärztliche Bescheinigung über die Erstuntersuchung benötigst Du nur, wenn Du unter 18 Jahre alt bist.
Dauer und Beginn
- drei Jahre in Vollzeit
- die Ausbildung beginnt jährlich zum 1. August
Urlaub
In vollen Ausbildungsjahren erhältst Du jährlich 30 Urlaubstage, sonst werden diese anteilig berechnet.
Inhalte
Du erlernst während Deiner Ausbildung folgendes:
- Einsatzes der richtigen Reinigungsmittel
- Durchführung einer hygienischen Reinigung
- Desinfektion verschiedener Oberflächen
- fachgerechte Reinigung von Fassaden
- Pflege von hochwertigen Bodenbelägen
- Werterhaltung von Gebäuden jeder Art
berufliche Perspektiven
Du hast verschiedene Aufstiegsmöglichkeiten zum Beispiel zum
- Objekt- und Bereichsleiter:in
- Reinigungs- und Hygienetechniker:in
- Ingenieur:in für Reinigungs- und Hygienetechnik
Unsere Mitarbeiter:innenangebote
Unsere flexible Dienstplangestaltung ermöglicht es private Interessen und Wünsche umzusetzen.
Unsere zuverlässige und frühzeitige Urlaubsplanung unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Unser Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen-Programm belohnt die Anwerbung neuer Lieblingskolleg:innen mit einer Prämie!
Mit unserem Kooperationspartner profitierst Du von Rabatten für Onlineshopping rund um Reisen, Mode, Sport und Technik.
Unsere umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangebote wie bspw. E-Learning, Supervision & Teamcoaching und diverse Workshops bieten Raum für Entwicklung.
Mit unseren sozialen Beihilfen und der Möglichkeit der Entgeltumwandlung leisten wir einen Beitrag zur finanziellen Vorsorge.
Wir bieten Dir Wechselmöglichkeiten innerhalb unserer Einrichtungen an.
